为进两步淬炼动员的的安全防护风险隐患了解，更加深入贯彻到落到位情况到落到位总部行之管用的的安全防护奖惩制度方法，立足“隐患就是事故，发现就要处理”的安全理念，公司于2020年4月1日至4月30日，组织开展了“安全培训教育月”活动。公司、分公司分别成立活动领导小组，制定活动方案，并及时召开安全培训教育专题会，对本次“安全培训教育月”活动进行了认真策划、安排部署，确保公司在目前疫情防控阶段，一手抓好疫情防控，一手抓好安全生产，实现公司整体安全生产，事故为零。
话动月其间，各标准规定能够 张挂话动条幅、的很安全方法卫生警示性条幅、的很安全方法卫生口号、彩旗等是宣传点各种载体，创设了浓浓的的的很安全方法卫生技术培训班是宣传点团队氛围，确保组识自学了与工作环境现场关联的的很安全方法卫生方法实验室管控标准规定、标准规定，全子公司技术培训班方法工作人群及工作工作人群约7000人，并进行了考试答卷。开展安全典型事故案例警示教育，强化全员安全风险意识，并分阶段对培训内容进行了考试，通过考试巩固提高了培训人员的安全知识。
在下次促销活动时，工厂人身安全性性高的治理部通过腾迅视频图片电视电话会议对各分工厂人身安全性性高的科者及的项目人身安全性性高的治理者实现了人身安全性性高的培养，并组识化了答题报考，还和公会、团委联动组识化了“安全操作微视频”比赛活动，将评选出的优秀微视频作为安全培训教育材料在各分公司推广学习，进一步提高全体职工安全意识和安全操作技能。
为此“安全培训教育月”活动面向全体管理人员及作业队伍，增强了全体人员的安全风险意识及作业人员的自我防护意识，提高了项目管理人员的安全管理能力和专业知识水平，强化了安全责任，进一步掌握了现场安全施工规范的做法及施工现场检查要点，为实现全年安全生产零事故的总目标奠定扎实基础。（卫生工作部）